Ferievikarer samt tilkaldevikarer søges til hjemmeplejen Regstrup
Er du studerende, holder sabbatår eller søger du et meningsfuldt arbejde, hvor du gør en forskel for andre mennesker?
Hjemmeplejen Regstrup, Holbæk Kommune søger omsorgsfulde og engagerede ferievikarer, der kan arbejde dag, aften og weekend!
Vi er en dedikeret hjemmeplejeenhed, der hjælper borgere med at bevare deres selvstændighed og livskvalitet i eget hjem. Vi arbejder med respekt, nærvær og faglighed, og vores teams sætter fællesskab og trivsel højt.
Hvad forventer vi af dig:
Du er er omsorgsfuld og har lyst til at arbejde med mennesker. Du er ansvarsbevidst og kan arbejde selvstændigt. Du har kørekort og er fyldt 18 år. Erfaring er ikke et krav- vi sørger for oplæring.
Vi tilbyder:
Et sommerferievikariat eller vagter som tilkaldevikar.
Grundig oplæring og støtte fra erfarne kollegaer. Mulighed for faglig udvikling og et indblik i sundheds- og omsorgssektoren. En fleksibel arbejdsplads, som kan kombineres med studier eller fritidsinteresser.
Lyder det som noget for dig? Så send din ansøgning og CV eller ring, vi søger løbende, så tøv ikke med at sende din ansøgning eller ring allerede i dag!
Vi glæder os til at høre fra dig!
Løn efter gældende overenskomst.
Ønskes yderligere oplysninger, kontakt: Distriktsleder Winnie Markussen.
på tlf. 7236 6974 eller e-mail: winma@holb.dk.
Ansøgningsfrist: Fredag den 15. april 2025, samtaler vil blive afholdt løbende
Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.
For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.
Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.
Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.
Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 74.000 borgere.
Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.
Holbæk Kommune ønsker at skabe mangfoldige arbejdspladser og vi ansætter på baggrund af kandidatens kompetencer og vil til enhver tid stræbe efter at ansætte den bedste kvalificerede kandidat til de givne opgaver og kontekst. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen uanset køn, alder, politiske og religiøse overbevisninger, seksuelle orientering, etnicitet, hudfarve, handicap eller national, social eller etnisk oprindelse.
Personalepolitik
Holbæk Kommunes personalepolitik indeholder vores værdier for, hvordan vi omgås hinanden og borgerne.
Læs personalepolitikken her
I virksomhedspraktik som ledig
Med en virksomhedspraktik har du mulighed for at få snuset til en branche, der interesserer dig, få afprøvet nye arbejdsfelter, få netværkskontakter og måske få foden indenfor i en virksomhed. Jobcenteret i Holbæk Kommune arbejder målrettet med den virksomhedsrettede indsats.
Kontakt jobcenteret for yderligere information