Vi fandt desværre ikke, hvad vi søgte på trods af et stærkt ansøgerfelt, så nu er vi ude i en runde to. Læs gerne videre, hvis du drømmer om at skabe den bedste arena for læring og trivsel gennem stærke fællesskaber og distribueret ledelse.

Velkommen til!
Tølløse Skole er en folkeskole i Holbæk Kommune. Vi er 520 elever fordelt på to spor fra 0-.9. klasse inkl. vores række af kontaktklasser og 75 voksne. Vi er et erfarent ledelsesteam bestående af en skoleleder og to pædagogiske ledere, som bliver dine daglige kollegaer og sparringspartnere.

Om jobbet som pædagogisk leder på Tølløse Skole
Din opgave består i pædagogisk ledelse for skolens yngste årgange – fra 0.-4. klasse og SFO, hvilket betyder alt fra mødeafholdelse med teams, forældre og øvrige samarbejdspartnere og personaleledelse til pædagogiske udviklingsopgaver og rugbrødsarbejde. Med en helhedsorienteret tilgang til barnet, er du med til at udvikle didaktiske metoder ud fra devisen, at gode børnefællesskaber og trivsel er vigtige - og tilmed en forudsætning for læring. Vi ser gerne, at du har indgående kendskab til folkeskolen, indskolingen og SFO.

”Vi ønsker os en nærværende leder, der nærmest sidder nede i indskolingen og ser, hvad vi laver”, siger Mette, der er lærer i indskolingen

Et fælles værdisæt
Måske er det givet, men et anerkendende børnesyn er en forudsætning for god pædagogisk ledelse. Derudover har du et mere end stærkt drive for at skabe en god folkeskole i fællesskab. Du vil sammen med lederteamet arbejde med principperne for professionel kapital, distribueret ledelse og medansvar.
Du er relationsstærk, har evnen til at sætte dig ind i andres sted og prioriterer hverdagen ved at være nærværende. For dig er det let at skabe følgeskab, bl.a. fordi du har hjertet på rette sted og er ægte nysgerrig på dine medmennesker. Du har pædagogisk og didaktisk indsigt og erfaring, som du bringer i spil i lærende samtaler med både pædagoger og lærere samt i ledelsesteamet. Du evner at tænke ud af boksen, når opgaverne er komplekse, og du er løsningsfokuseret.

Det ønsker vi os i en ny kollega

• Du er rodfæstet, forstået på den måde, at du kender dine egne værdier. Dem skal vi selvfølgelig ikke bestemme hvad er, men du er autentisk, refleksiv og nysgerrig.
• Du kommer med nye øjne, er udviklingsorienteret og er ikke bange for at udfordre praksis i undervisningen.
• Du kan og vil det gode forældresamarbejde og tillige samarbejdet med vores kommunale kollegaer.
• Lærerfaglighed, måske med vejlederbaggrund, er et godt udgangspunkt. Men hvis du har ledererfaring, er du da bestemt ikke udelukket 😊
• Ikke mindst håber vi, du har god energi og glad humor. 

Det får du hos os – og det er ikke så tosset
På Tølløse Skole arbejder vi i en flad ledelsesstruktur med ledelse i fællesskab. Det gælder også i den pædagogiske ledelse. Du kommer til at blive en del af gode professionelle læringsfællesskaber – og vil være med til at understøtte et solidt teamsamarbejde med en fantastisk medarbejdergruppe. Vi har en høj social kapital med plads til både sjove og skøre idéer.

Og nu er du nysgerrig
Du kan starte med at udforske vores hjemmeside her: Tølløse Skole 

Vi ser gerne, at du vil besøge os og se skolen. Måske har du også lyst til en snak eller har et spørgsmål eller to – og så kan du kontakte:

Skoleleder 
Steen Windfeld
swind@holb.dk
Tlf: 7236 30 74

Pædagogisk leder
Mette sand Reichenbach
metr@holb.dk 
Tlf: 7236 8833

Pædagogisk leder
Rasmus Nederskov
rasne@holb.dk
Tlf: 7236 1907

Ansættelsesproces
Ansættelse i stillingen som pædagogisk leder sker efter gældende overenskomst med tiltrædelse den 1. december 2025.

Ansøgningsfrist: onsdag den 8. oktober 2025. 

Der afholdes to samtalerunder: tirsdag den 21. oktober 2025 og den 28. oktober 2025. For dem der går videre til anden samtale, vil der være profiltest mellem samtalerne.

Der indhentes straffe- og børneattest ved ansættelse.

Relevante uddannelsesbeviser og eventuelle anbefalinger vedlægges samt eventuelle referencer.

Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 74.000 borgere.

Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.