Social- og Sundhedshjælper eller -assistent til Holbæk Hjemmepleje – Distrikt Mårsø-Tuse
Engageret og ambitiøs Social- og Sundhedshjælper eller Social- og Sundhedsassistent søges til Holbæk Hjemmepleje – Distrikt Mårsø-Tuse
Vil du være med til at gøre en reel forskel for borgerne – og samtidig have indflydelse på din egen hverdag?
Et par af vores dygtige kollegaer har valgt at læse videre, og derfor søger vi nu en engageret social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent, der har lyst til at blive en del af vores stærke fællesskab i hjemmeplejen.
Hos os får du:
- Et alsidigt og meningsfuldt job med stor indflydelse på tilrettelæggelsen af din arbejdsdag
- En grundig og individuel introduktion, tilpasset dine erfaringer og behov
- Daglige triage møder, hvor faglighed og overblik er i fokus
- Dialogmøder, der understøtter samarbejde, udvikling og trivsel
Vi forventer, at du:
- Er uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent
- Er fleksibel, omstillingsparat og trives i en varieret hverdag
- Har gode samarbejdsevner og møder kollegaer og borgere med en positiv og anerkendende tilgang
- Kommunikerer tydeligt og professionelt
- Kan bevare overblikket – også når der er travlt
- Har lyst og interesse for at arbejde rehabiliterende og borgercentreret
- Har IT-kundskaber og mod på at arbejde i Nexus
- Har gyldigt kørekort
Stillingen:
- Dagvagt som social- og sundhedshjælper eller assistent
- Arbejde hver 2. weekend eller hver 3. weekend
- Tiltrædelse og timetal snarest muligt eller efter aftale
Løn og ansættelsesvilkår:
- Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst
Ansøgningsfrist:
27. februar 2026.
Samtaler afholdes løbende – så tøv ikke med at sende din ansøgning.
Vil du vide mere?
Hvis stillingen har vakt din interesse, eller du ønsker yderligere information, er du meget velkommen til at kontakte:
Distriktsleder Lisbeth Jallbjørn
📞 72 36 95 88
✉️ lisj@holb.dk
Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen.
For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen.
Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone.
Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm.
Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.
Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 75.000 borgere.
Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.
Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.
Holbæk Kommune ønsker at skabe mangfoldige arbejdspladser og vi ansætter på baggrund af kandidatens kompetencer og vil til enhver tid stræbe efter at ansætte den bedste kvalificerede kandidat til de givne opgaver og kontekst. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen uanset køn, alder, politiske og religiøse overbevisninger, seksuelle orientering, etnicitet, hudfarve, handicap eller national, social eller etnisk oprindelse.
Personalepolitik
Holbæk Kommunes personalepolitik indeholder vores værdier for, hvordan vi omgås hinanden og borgerne.
Læs personalepolitikken her
I virksomhedspraktik som ledig
Med en virksomhedspraktik har du mulighed for at få snuset til en branche, der interesserer dig, få afprøvet nye arbejdsfelter, få netværkskontakter og måske få foden indenfor i en virksomhed. Jobcenteret i Holbæk Kommune arbejder målrettet med den virksomhedsrettede indsats.
Kontakt jobcenteret for yderligere information