Du har nu mulighed for at blive en del af vores ungebehandlerteam med ansættelse pr. 1 januar 2026.

Du vil komme til at indgå i et team af i alt 4 ungebehandlere, der udgør et selvkørende team, hvor du har mulighed for stor grad af selvtilrettelæggelse i dit arbejde. 

Ungebehandlingen tilbyder gratis rådgivning, vejledning og rusmiddelbehandling til unge mellem 13 og 30 år med alkohol- og/eller stof forbrug/overforbrug efter Serviceloven §101 og Sundhedsloven §141. 

Vi arbejder MOVE inspireret. MOVE er et struktureret behandlingsforløb indenfor kognitiv adfærdsterapi og motiverende samtale. 

Ungebehandlingen er placeret på Kasernevej 6 i Holbæk by, og udgør en del af Rusmiddelcenter Holbæk.  I vores center hjælper vi hinanden, og selvom vi har hver vores opgaver, så tilstræber vi fælles opgaveløsning, når det er påkrævet. Det betyder også, at vi forventer nogle personlige kompetencer hos dig.

Arbejdstiden vil være 37 timer om ugen med en lang dag mandag kl. 8-18. Vi har lukket weekend og helligdage. 

På vores arbejdsplads:

Arbejdet i Ungebehandlingen består af individuelle samtaler, administrative opgaver samt tværfagligt samarbejde både internt og eksternt afhængigt af den unges situation.

Vi vægter at deltage i projekter og udviklingstiltag, som gavner indsatsen af målgruppen for vores unge. Vi prioriterer faglig sparring og kollegialt ligeværd.

Vi får løbende supervision og der er mulighed for efteruddannelse, kurser og lign.

Forventning til kollega:

Du har en social- sundhed-, eller pædagogisk grunduddannelse gerne med en overbygning indenfor systemisk eller kognitiv terapi, MI eller lignende terapeutiske retninger.

Du har erfaring med terapeutisk arbejde og gerne erfaring med sårbare grupper.

Du ser den skriftlige dokumentation som en naturlig del af arbejdet og har interesse for at holde dig faglig orienteret indenfor vores arbejdsfelt.

Du er afklaret med egne grænser og kan rumme de sårbare unge ud fra en nysgerrig og tillidsvækkende tilgang.

Øvrige oplysninger:

Stillingen er omfattet af lokal løn og aftales med din forhandlingsberettigede organisation ud fra din faglige baggrund og kvalifikationer. Der er ansøgningsfrist 10. november 2025. Kørekort påkrævet. Der indhentes børne- og straffeattest.

Hvis du kommer i betragtning til ansættelsessamtale, kan du forvente at høre fra os senest den 19. november kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes den 20. november 2025 og afhængig af ansøgerfelt muligvis en anden samtale. Har du brug for at vide mere, inden du søger, kan du kontakte Ungebehandler Anja Hansen på tlf. 7236 3082.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Alle kvalificerede ansøgere opfordres til at søge stillingen uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering.

Vi er 4.800 passionerede kollegaer, der hver dag servicerer Holbæk Kommunes ca. 74.000 borgere.

Vi samarbejder og bruger vores fagligheder til at skabe vigtige løsninger og yde god service for borgerne i kommunen. Vi vægter arbejdsmiljøet højt og ønsker at udvikle vores medarbejdere fagligt og personligt. Der er derfor gode muligheder for at få nye udfordringer i jobbet.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune.